Di cosa ti occuperai?
Come Addetto paghe e contributi ti occuperai, in autonomia, di:
elaborazione buste paga (circa 100/120 cedolini al mese);
gestione presenze, assenze, ferie, straordinari, trasferte e permessi;
gestione malattie e infortuni;
aggiornamento Libro Unico del Lavoro (LUL);
contrattualistica: assunzioni e dimissioni dei lavoratori, licenziamenti, elaborazione TFR e liquidazione;
adempimenti periodici quali elaborazione modelli F24; Uniemens; Autoliquidazione Inail; Certificazioni Uniche (CU); modello 770 ecc e relativi invii telematici;
adempimenti normativi di varia natura.
Quali requisiti stiamo ricercando?
Desideriamo entrare in contatto con persone in possesso dei seguenti requisiti:
gradita conoscenza del gestionale JOB Sistemi;
conoscenza di tutti gli aspetti giuslavoristici in merito ai vari CCNL di riferimento, principalmente quello del commercio;
pregressa esperienza in studi di consulenza;
predisposizione al lavoro in team;
flessibilità, autonomia ed attitudine ad organizzare le proprie attività per obiettivi.
La ricerca è rivolta ai candidati ambosessi (L.903/77). Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).
Sai come funziona il nostro iter di selezione? Scopri come aiutiamo le persone a trovare il lavoro giusto.
