Requisiti:
Diploma di Ragioneria o Laurea in Economia, Giurisprudenza o discipline affini.
Esperienza pregressa in uffici paghe o studi di consulenza del lavoro.
Conoscenza della legislazione lavoristica, contrattualistica e previdenziale.
Esperienza nell’utilizzo di software per la gestione delle paghe e della contabilità
Capacità di lavorare in autonomia e in team, con attenzione alle scadenze e alle normative in evoluzione.
Buone doti relazionali, orientamento al cliente e discrezione nella gestione dei dati sensibili.
Precisione, organizzazione e capacità di problem-solving.
Se possiedi i requisiti richiesti e sei interessato all’opportunità, candidati!
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